El convenio colectivo y la negociación colectiva ocupa un lugar importante en la definición del derecho a la protección de datos. Los Estados miembros pueden, a través de disposiciones legislativas o de convenios colectivos, establecer normas más específicas para garantizar la protección de los derechos y libertades en relación con la tratamiento de datos personales de los trabajadores en el ámbito laboral. [Leer más…]